中国人寿养老保险股份有限公司2012年年度信息披露报告

向日葵保险网

[导读]：中国人寿(20.710,0.06,0.29%)养老保险股份有限公司(以下简称“本公司”)是由中国人寿保险(集团)公司、中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司共同发起设立的专业养老保险公司，主要从事企业年金基金管理业务，具备人力资源和社会保障部授予的企业年金基金受托人、账户管理人和投资管理人资格。

　　在企业年金基金资产流动性风险方面，公司严格按照《企业年金基金管理办法》关于基金投资流动性的规定，落实委托人的投资偏好、投资比例要求，遵循谨慎、分散风险的原则，充分考虑年金基金财产的安全性、收益性和流动性，实行专业化管理。在公司自有资本金流动性风险方面，一是建立持续度量和监测流动性风险模型，运用情景分析和压力测试的方法，分析现金流和流动比例，检查不同情况下资产变现能力和融资能力，确保流动性风险得到有效监控。二是加强资金头寸管理，制定相应的融资计划，严格管理各账户到账头寸和资金支出。报告期内，公司未出现流动性风险事件。

　　（二）风险控制

　　公司根据监管规定，构建了全员参与的五级风险管理组织架构，形成了以三道防线为核心的全面管理框架，通过健全风险管理工作机制，逐步完善风险管理制度流程，优化风险管理技术和信息系统，实现了对风险较好的全面管控。

　　（1）风险管理组织设置与履职情况

　　公司建立了“董事会负最终责任，管理层直接领导，以风险管理部门为依托，各相关职能部门密切配合，覆盖所有分公司、中心、总公司各部门”的五级风险管理组织架构。董事会专门设立了审计和风险控制委员会，在董事会授权下，履行审议公司风险管理的总体目标、基本政策和工作制度等职责。在设置五级全面风险管理组织架构的基础上，公司严格按照有关监管要求，建立了由业务管理部门、风险管理部门和审计监督部门组成的三道风险管理防线，形成了企业年金业务运作、风险管理和监督检查三个工作系统。

　　（2）风险管理流程和制度建设情况