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上海可申请延长退休年龄
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[导读]:上海开始施行“柔性退休”尝试:各类企业人才在自愿协商的前提下,可以延迟申办养老保险金。《人民日报》日前的评论则鲜明地指出,“延领养老金≠延迟退休,别误读了上海的新政策。”

  《人民日报》日前的评论则鲜明地指出,“延领养老金≠延迟退休,别误读了上海的新政策。”该评论同时指出,“上海的探索精神值得肯定。不过,即使只是延领养老金,恐怕仍需考虑得更周全些。”

  事实上,有关延迟退休的问题早在多年前就已经提出,而今年,更是在全国范围展开了激烈的讨论。

  9月10日,国新办发布了《中国的人力资源状况》白皮书,其中,“2035年,我国两名纳税人将供养一名养老金领取者”的说法引起了社会舆论的广泛关注。

  当时,人社部官员还表示,“是否延长退休年龄还在研究,需综合考虑人口结构和就业情况。”

  对于这项议案,拥护者和反对者都给出了自己的理由。而根据媒体报道,事业单位、政府机关等相关人员均表示支持延迟退休,认为可以继续在其工作岗位上发挥潜能;但诸多体力工作者却表达了反对,甚至有声音认为,这或将成为既得利益者继续获取财富的工具。

  另据某网站的一项网络调查显示,有超过90%的受调查者反对延迟退休,支持者则仅占10%左右。

  相关专家则认为,确实应该研究延迟退休年龄的问题,以应对“人口红利”的消失,并减轻我国人口老龄化的压力。

  面对种种非议,人社部最终在上个月对外作出了“目前不会调整退休年龄”的明确表态,这才暂时打消了人们的种种猜测。

  但在双向选择中的养老金压力及就业压力下,如何作出正确的决断,或许仍是相关部门值得思考的问题。

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