8月份社保热点大数据昨天公布，当月扬州市12333电话咨询服务中心共受理市民来电16818个，日平均540多个咨询电话。其中，市民最为关心的是五险征缴、劳动关系、医疗保险、养老保险、生育保险等话题。
病假工资怎么算？
不低于最低工资标准的80%
生病了最大的担忧就是工资能不能拿到。在一家公司工作13年的余先生咨询，“5月7日到9月1日病假，请问工资怎么算？”
市12333相关负责人解释说，根据《江苏省工资支付条例》规定，劳动者患病或者非因工负伤停止劳动，且在国家规定医疗期内的，用人单位应当按照工资分配制度的规定以及劳动合同、集体合同的约定或者国家有关规定，向劳动者支付病假工资或者疾病救济费。
病假工资、疾病救济费不得低于当地最低工资标准的80%。国家另有规定的，从其规定。
出差就医能报销吗？
职工个人自付比例为15%
出差在外，得急病之后，能否报销药费？一位市民来电咨询称，他是扬州某公司职工，在上海出差时，因肾结石在一家二级医院住院治疗。他的问题是，回扬州后的医药报销比例是多少？
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