杨先生今年40岁，是一合资公司的销售主管，妻子张女士在机关工作，女儿已经读初二了。家庭收入较为宽裕，除了女儿的教育支出和每月笔房贷要还，生活比较美满。随着公司的业务不断扩展，杨先生工作压力也越来越重。最近一位同事的患重疾入院，使得杨先生对自己的健康保障更加关注了。
目前精英白领在职场承受着很大的压力，常常工作节奏快、强度大，在职位与薪金不断提升的同时，也透支了自身的健康。杨先生就是处于典型的亚健康状态，除了合理的协调工作与休息外，为自己准备一笔健康基金也是非常必要的。
平安寿险的理财顾问建议：用10%左右的收入，建立足额的健康基金，以备不测时的医疗费用及家庭开支。如一切平安，也能随着基金的增长，为自己的养老作好准备。
我们以平安人寿的万能重疾险为例，该计划优势明显，弹性的保费缴纳和灵活的双重保障，使它十分适合进行终身保障的规划；同时，其稳健的投资收益、灵活的理财功能、公开透明的产品特性，又使它成为了稳健投资的上佳选择。毫无疑问，这是一款专为个人及家庭量身订造的兼顾理财和保障的综合计划。
而且在提供弹性双重保障的同时，“万能+重疾保险”计划继续拥有万能寿险的投资优势，参与投资的保单价值年保证利率为1.75%，客户还可能获得更高的投资回报率，并在此基础上以月复利计息增值。平安一向坚持稳健投资原则，积极参与投资渠道创新，万能保险上市以来在收益方面表现不俗，从2005年7月起已经连续12个月结算年利率稳定在3.35%。
投保实例
以40岁的杨先生为例，他每年存1.5万元，存10年，这样就建立了一份至少20万的健康基金。他能获得的保险利益为———①终身享有20万以上高额重疾保障；②基金价值累积，60岁价值增长至23万，70岁达33万，80岁基金价值达46.6万。(见图，图表数据按中档收益计)
该保险计划的特色为：有病防病，无病防老；高额保障全面覆盖40岁以上重疾高发期；人性化设计，60后利益由保障向养老转换；全面的退休财务支援，补充社保退休金。
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