到2020年,兰州市将形成与全面建成小康社会的总体目标、与全市经济社会发展水平相适应的社会保障体系。完成机关事业单位养老制度改革,力争使基本养老保险制度覆盖率由目前的80%提高到95%;实现城乡居民基本医疗保险制度整合,全面实施城乡居民大病保险;工伤、失业、生育保险基本覆盖职业群体。养老保险覆盖面力争年均增长率达到1.5%,失业保险覆盖面争取年均增长率达到0.5%,职工基本医疗保险覆盖面年平均增长0.5%,工伤保险覆盖面年平均增长0.3%,生育保险覆盖面年平均增长0.5%。
“十三五”期末,兰州市将基本建成“无欠薪”城市。“十三五”期末,兰州市人力资源和社会保障城域网覆盖率达到100%,企业退休人员社区服务管理率达到80%以上。


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