2013年，在市人社局党委的领导下，按照省市社会保障工作总体思路，求真务实，锐意改革，实现了经办能力提升和管理服务创新。先后被授予全国“首届敬老文明号”、省级文明单位、档案目标管理省特级、“帮你办”被襄阳市文明委授予创新品牌奖、襄阳市五一劳动奖状等荣誉称号，较好地完成了全年各项目标任务。
一、目标任务完成情况
2013年，全市城镇医疗保险参保人数达到1870120人，完成任务数的101.25%；工伤保险参保人数达到540116人，完成任务数的100.1%；生育保险参保人数达到410098人，完成任务数的100.51%。
2013年，职工医保新增扩面34277人，完成任务数的153%；工伤保险新增扩面43254人，完成任务数的220.7%；生育保险新增扩面31488人，完成任务数的178.9%。
二、主要工作措施
一是制定目标路线图，细化量化工作任务。根据省、市下达的目标任务，我们制定了详实的目标路线图，确定了8个确保项目和18个拓展项目，落实承办责任、明确时间节点，实施挂图作战。
二是摸清扩覆空间，做到应保尽保。依据核定台帐，将企业参保情况逐家进行比对，涉及没有参加三险的118家，并进行了分类处理；为确保“两定”单位应保尽保，我们对340家定点药店参保情况进行了一次全面普查，清理出未参加社会保险人员1473人；对事业单位参加工伤保险进行了摸底，涉及单位576家，人员34819人，已全部参加了工伤保险。
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