社保知识手册 | 社保查询 | 养老保险 | 医疗保险 | 生育保险 | 工伤保险 | 失业保险 | 百家争鸣 | 问吧
向日葵保险网 > 社会保险频道 > 养老保险 > 正文
 
每延迟退休一年养老金增40亿
向日葵保险网
[导读]:近日公布的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》中提出,研究制定渐进式延迟退休年龄政策。广大网友认为渐进延迟退休年龄方案并不是切实解决国家养老问题的最优方法,若想真正做到“老有所养,老有所依”,国家还需深入研究探讨其他方案,政府更需要为养老金问题负起应有的责任,不能让老百姓一方承担养老金缺口的负担。
  反对之声依旧

  值得一提的是,早在2008年11月,延迟退休年龄方案就已经被提出。

  人力社保部社会保障研究所曾表示,有关部门正在酝酿等待条件成熟时延长退休年龄,有可能女职工从2010年开始,男职工从2015年开始,采取“小步渐进”方式,每3年延迟1岁,逐步将退休年龄提高到65岁。在2030年前,职工退休年龄将延迟到65岁。

  2010年9月,关于“是否应该推迟退休年龄”的话题再度引发热议。人保部副部长王晓初表示,有专家指出,到2035年中国将面临两名纳税人供养一名养老金领取者的情况。

  人力社保部对此一贯的回应是,延迟退休,尚处“纸上谈兵”阶段。2013年8月,清华大学提出的养老体制改革方案中关于“延迟到65岁领取养老金”的规定,再次引发了关于延迟退休问题的新一轮争论。此次十八届三中全会更是将“延迟退休”再次摆在了公众的面前。

  显然,延迟退休将缓解国家养老压力,但个人负担将增加。

  接受记者采访的一位姓万的教授对记者表示,“延迟退休年限期内,我们家庭生活负担将会加重。”

  万教授认为,对于脑力劳动者,延迟退休年龄可能不会对其生活造成过大的负面影响,但是对于那些体力劳动者,延迟退休的影响将更为明显。

  “年纪一大,我就不能继续做清洁工了,然而那个时候我还领不到养老金。我的生活该怎么办?”在上海浦东做了20多年清洁工的老李对记者抱怨。

  中投顾问高级研究员任浩宁表示,延迟退休年限解决不了根本问题,这算是一个“以毒攻毒”的策略,社保亏空只能通过非常规手段逐渐填补,普通百姓的权益可能要“被平均”。

分享到:

关注向日葵微信号
 

   用微信“扫一扫”,精彩内容随时看

社会保险关注排行