基本养老保险金的补缴问题
在国家规定劳动年龄内的被保险人，由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。
补缴时，以被保险人相应补缴年度的缴费工资基数，分别乘以办理补缴时上一年本市职工平均工资与相应补缴年度上一年本市职工平均工资的比值，作为相应补缴年度的补缴基数，按历年规定的单位与个人缴费比例之和缴纳。
被保险人以本人相应年度的缴费工资基数乘以相应补缴年度个人缴费比例补缴，差额部分全部由用人单位承担。计入个人账户的个人缴费部分与单位缴费部分，均以本人相应年度的缴费工资为基数，按历年规定的比例计入。
程序和要求：
应在朝阳区社保中心稽核监察部进行补缴登记备案。（注意：凡屡次出现非正常补缴业务的用人单位，将被列为重点稽核监察对象，对于问题严重的，将移交朝阳区劳动监察大队及社会保险行政部门，依据"社会保险法"的相关规定对其进行劳动监察及行政处理。）
具体材料和程序参见附件中的《关于加强社会保险补缴业务管理的通知（朝阳区）》。
补缴审批：
《于调整跨年补缴审批时间、地点的重要通知》自2012年2月6日起养老保险跨年补缴审批时间和审批地点有所变更。审批时间：每月1日至31日（法定节假日除外）审批地点：朝阳社保中心院内109房间。询电话：85821400社会保险科
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