社保法实施前参加养老保险、退休时缴费不足15年的人员如何延缴？省人社厅表示——

　　7月1日起实施的《社会保险法》（简称社保法）规定，参保人员退休时，其职工基本养老保险缴费不满15年者可续缴。对此，不少读者致电本报，咨询该规定具体适合哪些人群，如何办理相关手续等。9月27日，记者就此采访了山西省人力资源和社会保障厅养老保险处负责人。

　　社保法有了新规定

　　政策规定，享受职工基本养老保险待遇的最低缴费年限为15年。社保法实施前规定是，参保人员达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，退休后不享受基础养老金，其个人账户储存额一次性支付给本人，并终止养老保险关系。社保法实施后规定，上述人群可缴费至满15年，退休后按月领取养老金。

　　那么，该如何延长缴费？据省人社厅养老保险处负责人介绍，按照相关规定，社保法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。比如，灵活就业人员张女士2010年48岁时参保，到55岁退休时，缴费8年，可延期缴费5年，然后再一次性缴费2年，最终缴满15年。这样，按规定办理退休手续后即可按月领取养老金。

　　涉及多是灵活就业人员和个体户

　　省人社厅养老保险处负责人表示，从现实情况看，上述延长缴费规定涉及的人群以灵活就业人员和个体工商户居多。不少人在早期工作中，由于社保意识和经济承受能力等多种原因，没有参保或参保时间晚、年龄大，给年老后享受养老金带来不便。

　　个体工商户和灵活就业人员的缴费水平如何？根据我省规定，从2009年1月起，个体工商户和灵活就业人员缴费基数不再执行原“五年过渡”办法，而是统一调整为全省上年度在岗职工平均工资的60%或100％两个基数，缴费人员可选择其中之一，缴费比例为20%。根据省统计局数据，2010年山西省城镇单位在岗职工年平均工资达到33544元。假设某参保人员选择“60%”的标准，则今年缴费额为33544元×60%×20%=4025元。

　　职工养老保险可转为新农保或城镇居民社会养老保险　

　　与此同时，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年（含按规定延长缴费）的，可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险（新农保）或城镇居民社会养老保险，享受相应的待遇。

　　参加职工基本养老保险的个人达到退休年龄后，累计缴费不足15年（含按规定延长缴费）且未转入新农保或城镇居民社会养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后，应书面告知其转入新农保或城镇居民社会养老保险的权利，以及终止职工基本养老保险关系的后果。经本人书面确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。