深圳2014年失业保险基金收入53亿余元，支出仅4。27亿元，年末基金滚存结余达118亿余元，审计报告指出基金收支相差过大。深圳市人社部门近日透露，深圳正研究降低失业保险缴费比例事宜，建立失业保险费率动态调整机制，减轻企业负担。
失业保险基金收支相差过大
深圳市《2014年度本级预算执行和其他财政收支审计的工作报告》透露，经审计，深圳市社保基金截至2014年底累计结余3013。88亿元。但审计发现社会保险基金预算执行存在一些问题。其中，失业保险收支差额较大，有待优化费率调节机制。
深圳2014年建立了失业保险费率调节机制，对用人单位缴费实行浮动费率管理。2014年，失业保险基金实际收入53。41亿元，支出仅4。27亿元。审计报告称，该基金收支相差过大，有违社会保险基金收支平衡原则，需要优化费率调节机制，进一步减轻企业负担。
据悉，截至今年8月，深圳失业保险参保967。58万人。2014年，失业保险942。18万人。失业保险基金收入54。308亿元，其中保险费收入53。411亿元、利息及其他收入0。897亿元；基金支出4。27亿元，当期结余50。038亿元，年末基金滚存结余118。445亿元。2014年，全市领取失业保险金5万余人，失业保险金标准为1446。4元/月（2014年1-2月标准为1280元/月）。
研究降低失业保险缴费比例事宜
“按现行失业保险政策，参保者参保满1年后，非自愿失业才能享受失业保险待遇。”深圳市人社部门解释，从深圳用工形式来看，深圳处于缺工状态，不会出现大面积失业状况。深圳1100万参保人，按3%的失业率测算，失业人数约为30万人，领取人数大约3万-5万人。在这种情况下，失业保险基金结余较多。但深圳是依据最低工资为缴费基数，失业保险以当月最低工资为缴费基数，单位缴费比例2%、个人缴费比例为1%，比国家按员工工资总额缴纳要低很多。
深圳市人社部门透露，参照广东省的缴费比例，目前深圳也正研究降低失业保险缴费比例事宜。市审计局也要求市社保局建立健全深圳失业保险费率动态调整机制，合理降低保险收费，进一步减轻企业负担。
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