人员流动大，统筹转移难
企业职工普遍有这样的顾虑：“我来自外地，在这里工作几年后还要回老家，到时候要是社保转不回去，不是白交了吗？”
社保处工作人员建议：《社保法》第十九条明确规定：“个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。”所以，不需要担心缴纳的社会保险不能转回老家。
通过以上几种典型心理的分析不难看出，《社会保险法》已细致地考虑到参保人员的各项利益，并以法律的手段加以保护。人力资源和社会保障部胡晓义副部长曾表示，“2012年养老保险将做到制度全覆盖，2015年参保人数达8亿人。”可见，我国的社会保险制度必会不断发展和完善，所有人可以在不远的将来，享受到社保制度带来的切实保障，用参加社保的新观念替代养儿防老的旧观念，符合经济社会发展趋势。同时，企业也应当积极为职工办理参保，这不仅是对职工负责，也可以为企业留住人才，奠定做大做强的坚实基础。（来源：胶东在线）
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