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专家分析护士的职业健康现状与所需保险
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[导读]:护士工作忙碌,而且工作环境恶劣,她们往往更清楚疾病和医疗费用所带来的压力和后果。因此,她们相对会容易接受商业保险来补充保障的不足。

  生活劳累压力难以释放

  护士多是女性,她们在医院劳累一天后,回到家里还要照顾家庭等等。她们在工作中已经有很多的压力和不快,在家庭中难以得到释放,这也造成了一些护士脾气不好、易怒,进而家庭不合,造成更大的精神压力和负担,这些都会为一些疾病留下隐患。

  一些成家的护士就很难再有时间和精力去运动。其实运动是我们很好的缓解和释放压力和精神负担的方法,但是我们现在都市人在工作和生活中忙碌,没有时间运动。加上现在生活水平快速提高,高热量的食物摄入,让一些“富贵病”开始危害我们的健康,像高血脂、高血糖、高血压等等。

  保障现状和需要健康保障补充内容

  医护人员现在还是事业编制,享受公费医疗,但是趋势也是要进入社会医疗保障体系;现在许多医院也实行合同制,许多护士没有正规编制,也只能享受社会保障。

  王小姐现在享受着公费医疗保障,相应的保障比较好。但是她也需要一些补充的健康保障来弥补保障的不足,并为以后的保障做好准备。王小姐27岁,月收入3000元左右,还没有成家,没有其他贷款。我们最终确定的保障内容如下:

  (1)27类重大疾病保障20万元,终身分红型(分红型重大疾病保险可因分红而不断提高保障额度,如王小姐65岁时,中档红利也接近20万元。另外,若被保险人身体健康,红利可作为养老金的补充或者退休后的旅游基金等)。

  (2)因意外伤害住院每天补100元,每年最高可补365天。

  (3)因一般疾病住院每天补100元,免赔3天,每年最高可补365天(一般疾病是对应重大疾病而言的)。

  (4)因重大疾病住院每天补200元,每年最高可补180天;180天后,每天补150元。

  (5)1056种手术补7000元。

  (6)器官移植保35万元。

  (7)2-6项有保证续保条款(建议购买短期医疗保险时,尽量购买能保证供给续保的产品。因为保险公司每年有核保权利,即保险公司可能在你最需要保障时,可拒绝你的继续投保,而进入保证续保的保险则没有这种风险)。

  王小姐每年保费6327元,30年交。

  护士也是白衣天使,希望她们在为病人的健康默默付出时,也保障好自己的将来和自己的健康。

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