为解决目前各地对企业年金（即补充养老保险）的个人所得税征管执行不一的情况，国家税务总局昨天公布了《关于企业年金个人所得税征收管理有关问题的通知》，该通知自下发之日起执行。
个人缴费部分不免税
企业年金（即补充养老保险）可由企业出资，也可由企业和职工按比例共同出资。
在昨天的通知中，有两项规定直接关系到实行企业年金的单位和个人的利益：
一是重申企业年金的个人缴费部分，不得在个人当月工资、薪金计算个人所得税时扣除。
二是明确企业年金的企业缴费计入个人账户的部分（以下简称“企业缴费”），在计入个人账户时，应视为个人一个月的工资、薪金（不与正常工资、薪金合并），不扣除任何费用，计算当期应纳个人所得税款，并由企业在缴费时代扣代缴。对于企业按季度、半年或年度为职工缴纳的补充养老保险，在计税时不得还原至所属月份，均作为一个月的工资、薪金，不扣除任何费用，按照适用税率计算扣缴个人所得税。
“单独计税”税率稍低些
其一，就是重申要先缴纳工资薪金所得个税，然后在这税后收入中，扣缴年金的个人缴费部分。而不能像养老保险金、住房公积金那样，先在工薪金中扣除，再征收工薪所得个税。
其二，对企业年金中，由企业缴费计入职工个人账户的部分，可与个人当月工薪金分开，单独视为一个月的工薪收入，不扣除任何费用，按照适用税率征收个税。这样，对应的税率会低一些，纳税额也少一些。该单独计税的方法，体现了国家对企业年金发展既要鼓励也要适当调节的原则。因为，目前我国建立年金企业所属的行业，大多集中在电力、铁路、金融、保险、通讯、煤炭、有色金属、交通、石油天然气等高收入行业或垄断行业。
广州有关规定或调整
据本报记者了解，此前，广州曾在2007年出台《关于印发个人所得税若干征税业务指引的通知》，其中规定：企业缴纳的企业年金费用，应并入职工当月个人工资薪金收入计征个人所得税；职工个人缴纳的企业年金费用，不得从纳税人的应纳税所得额中扣除，等等。对比昨日国家税务总局的最新通知，广州现行的有关规定可能需要调整。对此，市地税局人士昨天表示，将会按照上级规定执行。
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