设计思路：
作为刚刚内退的父母，退休年纪相比正常退休年龄较小，单位是有基本的社会保障的，今后最大的保障问题主要是以重大疾病的保障为主要的需求。父母每月领取的2500元作为生活的主要支出，作为女儿，年收入8万元，每月6600元收入，除去日常的开销，拿出每月的10%左右，为父母购买保险，提供大病保障。
案例二：
在某外企工作的白领陈小姐今年28岁，陈小姐今年年底就要飞往美国和她的未婚夫完成婚礼，婚后几年内陈小姐将随丈夫在美国工作。陈小姐的父母分别在机关单位退休，晚年生活无忧。但陈小姐还是很惦记父母的养老问题，她想给父母买份保险做保障，以陈小姐的家庭情况来看，她可以给她的父母上一个什么样的险种？
邀请理财师：北京国寿保险顾问王利民
保障方案设计：
组合详解和领取方式：
年交保费40000元，10年交费
设计思路：
陈小姐的父母在机关单位退休，各方面的保障、养老都较为充足，晚年生活基本无忧，医疗保障应该很完善，可以不用再补充医疗险。另外，陈小姐的父母机关退休，会很注重退休生活品质，陈小姐应为父母投保理财型分红险，可作为养老金补充。福禄双喜万能账户领取灵活，可作为退休后旅游金等生活品质消费。
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