企业退休职工2016养老金调整最新消息：基本养老金领取条件
人力资源和社会保障部获悉，我国首次统一提高全国城乡居民养老保险基础养老金最低标准。同时，企业退休人员基本养老金继续上调，迎来“11连调”。
企退人员养老金十一连涨
从2015年1月1日起，企业退休人员基本养老金水平再提高10%。这是我国连续第十一年上调企退人员退休金。人社部发言人李忠介绍，全国近8000万企业退休人员基本养老金调整全部发放到位，调整后的月人均养老金水平达到2200多元，月人均增加约210元。武汉大学社会保障研究中心教授向运华表示，近十一年来，企业退休职工养老金以每年10%的增幅上调，明显大于CPI涨幅，养老金绝对水平在提高。而CPI是综合物价指数，其中的家用电器等价格下降较快，但食物等退休人员的生活必需品涨幅较大，一定程度上抵消了养老金上涨的福祉。
人社部发言人表示，下一步，将积极推进养老保险顶层设计研究，形成养老保险改革总体方案、职工基础养老金全国统筹方案等成果。应尽快建立基本养老金正常调整机制，可以选取通货膨胀率特别是与老年人密切相关的生活必需品的价格涨幅为挂钩指标，同时调整幅度还应与在职职工的工资水平挂钩。
2015年企业退休（退职）人员基本养老金调整继续采取普遍调整和特殊调整相结合的办法。普遍调整基本养老金实行“双挂钩”办法，由两部分组成：第一部分调整标准为退休人员125元、退职人员110元；第二部分按本人缴费年限长短确定，具体为缴费年限每满1年（不满1年按1年计算），月基本养老金增加5元。
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