2012年，资本缺口压力成为保险行业的普遍性问题。
2013年下半年至2014年将是保险业集中融资的下一窗口期，在年报中明确提出未来增资计划的险企过半。为了实现良好的偿付能力，除了险企自身去融资之外，监管转型也被提升日程。保监会拟推行的“偿二代”备受业界关注。
偿付能力亮“红灯”
由2012年报来看，大多数险企的偿付能力基本上都是充足的，偿付能力充足率均高于150%的监管Ⅱ类水平，但也不乏个案。其中，有6家险企偿付能力低于监管Ⅱ类红线，分别为长城人寿、昆仑健康、合众人寿(2012年末偿付能力为充足Ⅰ类)、人保寿险、幸福人寿和国泰人寿。
在上述六家险企中，国泰人寿2012年年底的偿付能力充足率为102%，较2011年末下降48.97%，已逼近100%的监管红线。对偿付能力下降原因，该公司解释称，是由于其2012年净亏损1.21亿元，导致期末认可资产较上年下降了5%，认可负债较上年下降了0.58%，导致实际资本较上年度下降48.62%，所以其偿付能力充足率出现大幅下降。
由于偿付能力亮红灯，日前遭到保监会在分支机构上设限或新业务开展受限的长城人寿、合众人寿、幸福人寿和昆仑健康四家目前偿付能力则相对好转。
昆仑健康相关负责人向本报表示，“目前来说偿付能力是充足的，已向保监会提交了解禁申请，还在审批中。”其年报中亦显示，2013年3月经保监会批复后公司增资至5.2091亿元，偿付能力充足。经测算，批复后偿付能力充足率可达到200.75%。
长城人寿也在寻求增资扩股，以进一步提高偿付能力。4月18日，长城人寿扩股增资超过1.9亿元获得保监会批准。在新机构设置和新业务开展上双双受限的幸福人寿增资需求也非常迫切。幸福人寿年报显示，2012年12月31日公司的偿付能力充足率为48.45%，公司拟通过积极调整业务组合、优化资产分配、提高资产质量、提升经营效益，以及打造适当的融资平台等手段以增加偿付能力。
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