江西：省直机关事业单位异地安置人员就医可“全国漫游”
从江西省社保中心获悉，《江西省直机关事业单位医疗保险异地安置人员就医管理暂行办法》(以下简称《办法》)出台。根据规定，异地安置人员在外定居学习需达6个月以上，异地安置定点医院一年内不得更改，医保开支也将统一执行江西目录范围。
申请对象：异地定居或学习工作时间达6个月以上
根据《办法》，异地安置人员是指长期驻外工作、学习或退休后长期居住在外地，其人事、工资关系仍保留在本单位的省直机关事业单位参保人员，异地定居或工作学习时间在6个月以上。参保人员短期(6个月内)出差、学习培训、度假或探亲在异地发生疾病诊治的医疗费用除外。
申请材料：需本人长期在外地工作或学习的证明材料
参保人员申请办理异地安置就医手续时，应提交以下材料交本人所在单位汇总(4、5、6项材料具备一项即可)：1、个人填写的《江西省直机关事业单位医疗保险异地安置申请表》；2、本人社会保障卡(或医疗保险卡)复印件；3、本人公民身份证复印件；4、本人长期在外地工作或学习的证明材料(由所在单位或学校出具)；5、本人、配偶、子女或其他亲属在外地有当地户籍、产权住房证明或长期居住证明材料(由所在居委会出具)；6、投靠外地的配偶、子女或其他亲属的，其配偶、子女或其他亲属为现役军人的，需提供亲属关系证明和军官证复印件。
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