和以往的“按分排名”不同，今年广州市积分制入户按照申请人在广州市缴纳社会医疗保险时间进行排名。具体来说，就是先按照广州市缴纳社会医疗保险时间排名，在此时间相同的情况下，按照在广州市缴纳失业保险的时间排名。凡经两轮排名缴费时间依然相同的，作并列排名处理。凡并列排名者具有同等积分制入户资格。
发改委有关负责人指出，考虑到积分制入户政策的初衷，是旨在为长期在广州市有稳定工作但学历、技能水平尚未达到迁入管理规定所设定条件的人员入户打开一个通道，故将入户排序原则进行了调整，将原来以分数高低排序，改为达到规定分数后，以累计缴纳社保时间先后排序。
社保年限低者 应尽早通过技师资格入户
据了解，五项社会保险的政策出台有先后顺序，且五项社保向外来工群体开放的时间更是晚于户籍人员。以生育保险为例，2006-2007年前后才面向外来工群体开放，将其纳入保障体系。而不同的企业，在参照执行政策上又有前后差别。早参加的，积分入户有优势，而晚参加的可能连围都入不了。因为根据政策，即便是补缴的社保年限，在积分入户过程中也很难得到认可。
计划申请入户比较多为有家庭有孩子30周岁上下的群体，孩子渐大了，开始谋划着入户广州。这一人群达到60分的基本分难度同样不大，但入围开始拼社保缴费年限长短时，竞争力将明显不够。
面对入户新政，大专及以下学历或高级工及以下技能的人员，可以以积分入户为首选；如果社保年限较低，建议尽早参加技能培训和考试鉴定，通过技师资格等途径入户。
广州市人社局曾表示，广州技师类人才十分紧缺。根据《广州市引进人才入户办法》，广州市年度重点项目主要承办单位，或本市战略性主导产业的重点项目主要承办单位，或本市认定的总部企业等，工作满3年且现担任中高级管理职务或任职骨干技术岗位人员可落户，技师以上职业资格的也可作为人才落户。
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