第二步：将员工自参加工作起至退休时缴费年限的每月缴费指数相加，除以其缴费年限的月数，得出平均缴费指数。
第三步：将平均缴费指数乘以退休时上年度本市在岗职工月平均工资，得出指数化月平均缴费工资。
国家规定的计发月数是多少?
原来的规定是，个人账户养老金的计发月数都是按1/120计发，跟工作时间长短无关。新办法规定个人账户养老金月标准的计算，是以个人账户累计储存额除以国家规定的计发月数。例如，50岁退休的人计发月数为195个月,55岁退休的人计发月数为170个月，退休年龄56岁的计发月数是164个月，57岁的计发月数是158个月，70岁的计发月数是56个月。也就是说，退休年龄越大，计发月数就越小，而以往无论工作时间长短都以120个月计算。与工作时间相关的计发月数是由国家统一规定的，有专门的计算表。>>点击:国家规定的养老金计发月数退休年龄
举例
我们来举个例子，小王55岁退休，退休时买了25年社保，假定退休时上年度月平均工资4000元，小王的指数化月平均缴费工资是2000(这是假设的，如果要准确计算，需要小王每个月的社保缴费工资数据)，让我们算一算，小王每月能领多少养老金。
简化的计算公式：月领基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金
基础养老金： (4000+2000)/2 X25%=750
个人帐户养老金：80000/170=470(退休时个人帐户累积额，这里以8万元来算，也就是平均一年交3200，每月交266元，算中等水平吧;55岁退休的人计发月数为170个月)
上面两项加起来，小王月领基本养老金大约1220元。
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