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如何为外国员工办理社保?
2010-07-29 22:47:57 向日葵保险网
[导读]:我公司要聘用一名俄罗斯人员在沈阳工作,请问公司要给办理五险一金吗?还是要缴纳其他保险?
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咨询问题:我公司要聘用一名俄罗斯人员在沈阳工作,请问公司要给办理五险一金吗?还是要缴纳其他保险?

咨询网友:yuetao。 (北京)

专家解答:

北京 平安人寿 杨枫峰

你好!外籍人员是办不了社保的。可以适当做一些商业保险。比如意外,大病,住院医疗等保险。

北京 平安人寿 魏静

我的一个客户是澳籍华人,在IBM工作,无法给上社保,公司给高管上了商业团体医疗险,她本人又补充了重疾保障与养老保障。

如果您的外籍员工不打算在中国长期居住,建议您公司给高管统一上一份高额医疗保障或单独给员工是一份高管综合医疗。这样对员工也是一个很好的福利待遇。

北京 友邦保险 薛芳

对于境外人员目前来讲办理五险一金有困难,建议:如果单位员工统一有完善的员工福利综合医疗险。

建议将其加入单位团体险中;或者为其单独投保完善的健康医疗大病险,若条件允许,终身聘用该人员,可以为其投保养老金的年金保险,以此来逐渐弥补没有五险一金的不足;

境外人员选择外资保险可能会更显个性化,公司的企业文化可能会相对接近境外人员个人理念,具体方案需要与企业负责人员协商后为其留才增才,量身订制完善周全的保险。

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  • 住院类 (合理医疗费用-任何已获得的补偿费用)*给付比例
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  • 重疾保障 30,000元
  • 身故/残疾 已交保险费
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被保人:52岁,男 ¥30396.0元/年
  • 意外身故、残疾、烧烫伤 0-已给付的伤残保险金
  • 意外身故、残疾、烧烫伤 0*给付比例
  • 门诊、急诊类 (实际医疗费用-其他途径获取的补偿-免赔额)*给付比例

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