据济南市社保局相关负责人介绍，济南市自2007年以来一直保持养老保险基金收支平衡略有结余，“虽然个别县存在收支倒挂的现象，但社会养老保险在省级统筹、基金调剂和财政补助等政策的支持下，养老金一直保持按时足额发放。”
济南社保局相关负责人表示：“我国实行的是缴费制的社会保险制度，政府对社会保险主要承担财政兜底责任”，也就是说，社会保险制度是国家建立并强制缴费的制度，由国家信用来担保社会保险制度的正常运行，一旦发生社保基金支付不足，出现支付缺口时，政府应当予以财政补贴。因此，就算有个别地方因为老龄化过于严重出现了养老保险基金收不抵支的情况，财政也会拿出钱来进行兜底，确保养老金按时足额发放。
目前，济南共有4种情况可以向社保部门提出退休申请，分别为：达到法定退休年龄正常退休、企业军转干部(提前)退休、病退(退职)、特殊工种退休。根据有关规定，2011年至2013年办理退休手续的济南市社保参保人员，仍实行新老计发办法对比计算基本养老金，对于按新办法计算的基本养老金仍低于按老办法计算的基本养老金的，按一定比例发给补贴。2011年退休的，补贴额为本人新老计发办法对比计算差额部分的80%；2012年退休的，补贴额为差额部分的50%；2013年退休的，补贴额为差额部分的20%；2014年以后退休的，不再加发该项补贴。若新办法计算的基本养老金高于老办法的，执行新办法的养老金标准。
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