据了解，2010年度全市社平工资为35326元，月均2944元；2011年度的社平工资为40042元，月均3337元，对比之下可以发现，2011年度社平工资比上一年分别提高了4716元，涨幅创下历年新高。
社平工资为何上涨？市统计局解释，主要在于国民经济平稳较快发展为职工工资增长提供了坚实基础，进一步改革完善工资制度为职工工资提高创造了条件，企业用工成本上升助推了职工工资上涨等。其中，企业用工成本近年来较大幅度上升，一些企业为了解决“招工难”或者抢占科技人才、技术工人，都采取了提高工资、改善福利待遇这一有效的手段。
月缴费基数下限为1335元
按2011年全市社平工资40042元计算，今年我市社会保险月缴费基数约为3337元，职工月平均工资在社平工资40%至600%之间的，企业按实际工资额度缴纳养老保险费。因此，今年社会保险月缴费基数上限为20021元，下限为1335元。
也就是说，如果职工月平均工资低于上年度社平工资40%的，按照上年度社平工资的40%核定；超过上年度社平工资600%的，按上年度社平工资的600%核定。
“我市五项社会保险缴费基数全市统一。”市人社局相关人士说，个人身份参加城镇企业职工基本养老保险的，2012年度的月缴费基数上限为3337元、下限为1335元；而以个人身份参加城镇职工基本医疗保险的，以上上年度社平工资（2010年度社平工资为35326元）的80%计算，一档为5%，二档为11%。
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