从市
社会保险基金征缴中心获悉，今年我市机关事业单位
社保缴费基数申报将首次采用网上申报的方式与企业单位分开进行，申报工作6月1日正式启动，申报的缴费基数将作为机关事业单位
养老金新政实施后2015年度养老金缴费依据。
明确缴费基数申报范围
机关事业单位与企业养老金并轨是今年以来市民较为关注的话题。日前，国务院对机关事业单位人员工资调整确定了落实时间表。虽然政策还没有完全落地，不过，在今年的机关事业单位社保缴费基数申报中，首次明确了这部分人群缴费基数的范围。
据悉，机关事业单位工作人员的个人工资总额为个人缴费基数之和。机关单位(含参公管理的单位)工作人员个人缴费工资基数包括：本人上年度工资收入的基本工资、国家统一的
津贴补贴、规范后的津贴补贴、年终一次性奖金。事业单位工作人员个人缴费工资基数包括：本人上年度工资收入的基本工资、国家统一的津贴补贴、规范后的津贴补贴、绩效工资。
“单位的目标考核奖、文明奖、双拥奖以及独生子女费等其它奖金及补贴项目均不纳入个人缴费工资基数计算范围。”市社会保险基金征缴中心负责人告诉记者，所纳入计算范围的工资均为应发工资，而不是实发工资。
记者帮您算笔账
“举个例子，王先生是一位正科级公务员，去年月平均基本工资是1200元，规范后的津贴补贴为2760元，年终一次性奖金也就是13个月的工资是1200元，那么他今年缴费基数为【(1200+2760)×12+1200】/12=4060元。”市人社局工资科负责人告诉记者，在我市机关事业单位人员享受国家统一的津贴补贴的比例较少。对于事业单位人员也可以比照这个方法进行计算。
另据了解，依照目前的社保缴费标准，机关单位需依照申报缴费基数为单位职工按费率缴纳
医保、工伤、
生育保险；事业单位需依照申报的缴费基数按费率为单位职工缴纳医保、工伤、生育以及
失业保险。
