购买300个基层公共服务公益性岗位送毕业生、及时调整企业退休人员基本养老金、80周岁以上医保报销水平提高5个百分点……昨天下午，南京市人力资源和社会保障工作会议在市政府召开，上述的一系列民生利好政策将在今年陆续出台。
就业
5万个岗位送给高校毕业生
今年，全市将新增城镇就业14.5万人，城镇失业人员实现再就业6.5万人，援助就业困难人员就业1万人，城镇登记失业率控制在4.0%以内。高校毕业生就业继续摆在就业工作首位，除了购买基层公共服务公益性岗位300个，重点帮扶困难家庭和就业困难高校毕业生就业外，还将举办约100场公益性毕业生专场招聘会，为高校毕业生提供超过5万个就业岗位。
养老
居民养老保险，城乡一体
今年，南京将实施城乡一体居民养老保险制度，将非职工城镇居民全员纳入养老保险范围。推进事业单位养老保险制度改革，实现事业单位全员参保。扩大医疗保险制度覆盖范围，推进事业单位参加医疗保险。
按照国家和省统一部署，及时调整企业退休人员基本养老金。目前江苏省人社厅正在研究制定企业退休人员基本养老金的上调方案，调整时间从今年1月起执行，等省厅文件出台后，南京将立即贯彻实施。退休职工不用担心，届时从1月份起增加的养老金将连同调整后的新养老金一并发放。
医保
门诊报销提高10个百分点
去年，职工医保和居民医保制度规定范围内住院费用报销比例分别达到80.8%和70.2%。今年，南京将通过完善住院医疗费用二次补助机制等办法，确保城镇职工医保和居民医保制度范围内住院费用报销比例分别提高到82%和71%。此外，今后，参保居民看感冒发烧等门诊小病，报销比例将比去年提高10个百分点。城镇职工医保门诊特定项目报销比例提高到90%，职工医保、居民医保80周岁以上人员报销水平提高5个百分点。
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