记者１５日从成都市人社局召开的新闻通气会上了解到，本月起，成都市城镇职工基本养老保险（简称“职保”）、城乡居民养老保险（简称“居保”）两大支柱实现了“无缝对接”，３２０万成都“居保”对象可通过５种方式转为“职保”，从而获得更好的“退休”保障。
从１０月１日起，《成都市城乡养老保险关系转移接续暂行办法》（以下简称《办法》）正式施行。半个月以来，《办法》已经帮助近千名成都市居民完成了“居保”与“职保”的成功转换，其中以“居保”转“职保”的选择较多。
记者了解到，目前，成都“职保”养老保险待遇平均１８００元／月，其中企业退休人员养老保险待遇平均２２００元／月，已经连续１０年上调，而目前成都“居保”养老保险待遇平均不到３５０元／月。因此，“居保”与“职保”的无缝对接、自由衔续，将让更多的“居保”参保人享受“职保”待遇。
成都市出台的该《办法》的亮点，是将原来成都市内“居保”转“职保”的２种方式拓充为５种，在原有“换算”和“补差”的基础上，新增了“并账”、“重叠处理”和“退账”三种方式。
成都市社保局副局长陈东表示，目前，国家出台的《城乡养老保险制度衔接暂行办法》，以及省上出台的《关于贯彻城乡养老保险制度衔接暂行办法的实施意见》，关于‘居保’转‘职保’均只有１种方式，而成都实现了５种方式，为居民提供了更多选择，也为今后“职保”和“居保”的二元并轨打下了良好的制度基础。
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