新政点燃希望
中国保监会印发的《天津滨海新区补充养老保险试点实施细则》给同为特区的深圳养老险公司带来了希望，“《细则》如果在深圳实施，补充养老险业务马上会红起来，企业年金也会更好做。”王翔说。
记者连线深圳市政府金融办，相关人员表示正对试点情况表示关注，但目前不便透露更多信息。
新补充养老保险最有吸引力的一项是明确了高税收优惠，这将让企业和个人的购买积极性会极大提高。细则明确提出“补充养老保险的个人交费部分则可在个人工资薪金收入30%以内的部分，在个人所得税前扣除”；企业为职工购买补充养老保险的费用支出在本企业上年度职工工资总额的8%以内的部分，可以在企业所得税前扣除。而目前深圳的情况是，养老保险除了企业年金有工资总额6%的税前列支优惠外，其他的商业养老保险并无税收优惠。而在1997版的《深圳市企业补充养老保险方案》中，也只有5%的税收优惠。
“不过，这个税收优惠应该为国家税务局所认可，《细则》应该同时抄送给税务部门。”税收优惠政策模糊、企业年金规定购买企业主的税收优惠不被税务部门认可的问题曾经在深圳出现，对于该问题在这次创新试点中有没有解决，王翔表示关注。
“费率市场化”是新补充养老保险的另一大亮点。《细则》规定，补充养老保险产品预定利率不受《关于调整寿险保单预定利率的紧急通知》规定的约束。业内人士认为，养老险费率市场化是大势所趋。央行多次加息后，1年期存款基准利率提高至4.14%，而自1999年确定的2.5%的寿险预定利率至今未作调整。费率市场化的开展会促使保险公司采用更灵活的定价方式、设计更多样化的产品来吸引消费者。费率放开后，新推的保险产品可能会便宜一些。
新补充养老保险告别了多头监管，承保效率将提升。在运作模式上，补充养老保险接近于企业年金，只能投资债券无法进入股市，在投资范围等方面的监管约束更强，使得资金更加安全。
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