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养老金制度调整后，本就有较大缺口的养老金面临更大压力，有人提出增加
社保缴费基数、提高缴费比例，但省政协委员姚卫东则有不同看法。
包括养老金在内的省社保缴费基数逐年增加，2014年的下限为2391元、上限为11952元；在合肥市，用人单位和个人总社保缴费比例为41.3%，这也就意味着最低要缴纳保险费为987.48元，最高缴费为1501.85元。
“这样的基数和比例过高，加重了企业负担。”姚卫东说，用人单位仅“五险一金”支出就占整个工资成本的40%以上。”他建议放缓社保缴费基数的增幅比例、降低社保缴费比例，财政可相应补贴；同时加强社保金投资管理，争取“让钱生钱”。
