尽管陆家嘴的精英们一个比一个年轻，但上海不得不面临最早迈入老龄化的现实。
或许正因为此，在养老金改革上，上海一直作为试验场，走在全国的前列。从参与事业单位养老保险制度改革到柔性领取养老金，上海想尽了办法来解决制度带来的大窟窿。
《社会保险法》实施一年零一个月后，上海公布了其《社会保险法》实施后的第一笔社会保险账单。账单上的内容或许让上海缓了一口气：上海城镇职工养老保险征缴收入和支出之间的距离缩小至35。06亿元，这是多年来两者首次出现差距缩小。
这似乎意味着，困扰上海多年的养老金缺口正在合拢。
2007年开始，上海城镇职工养老保险的征缴收入一直低于支出，而且这个缺口在逐年扩大。
根据上海市人力资源和社会保障局（以下简称“上海人社局”）发布的数据，2007年，养老保险的基金缺口为49。55亿元；2008年，缺口就上升至88。63亿元；到了2009年，这一数字是91。86亿元，而从这一年开始，与之对应的财政补贴也突破了100亿元。
而在这个过程中，上海的老龄化不断加剧，使得在职的职工与退休老人之间的比例不断缩小。尚未把外来人口纳入城镇职工养老体系之前，2010年，上海的赡养比是1。5：1。
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