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海南:工作期间因高温中暑可申请工伤认定
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[导读]:日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定,且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业;日最高气温达到40℃以上,应当停止当日室外露天作业。日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。

  海南:工作期间因高温中暑可申请工伤认定

  7月4日,由国家安全监管总局、卫生部、人力资源和社会保障部、全国总工会联合修订的《防暑降温措施管理办法》正式实施,至此,我国“暂行”了52年的防暑降温措施得以规范。

  新办法规定,日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定,且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业;日最高气温达到40℃以上,应当停止当日室外露天作业。日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。新办法还规定,因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料,防暑降温饮料不得充抵高温津贴

  环卫工可领300元高温补贴

  中午12点,解放路路面清扫工人林景月准备下班,经过上午4个小时的工作,满头大汗的她已喝完了从家里带来的白开水。“海口的天现在从八九点就开始热了,动一动就满身大汗。”林景月说,加上下午从3点至6点的工作时间,自己每天有7个小时在路面上,天热的时候,就尽快把垃圾清扫完,躲在树荫下乘凉,一天工作下来衣服湿了好几次。前几天,单位给每个路面工人发放了玉米和绿豆,但尽管如此,还是有不少同事出现中暑的症状。

  环卫工人是室外工作时间较长的群体,他们在烈日下的劳动应该得到尊重和保护。海口市环卫局相关负责人介绍,海口从2007年开始,一直按照1960年制定的《防暑降温措施暂行办法》实施高温补贴,每年5月至9月,按照300元/月的标准对临时工进行高温补贴发放,编制内职工按照绩效考核成绩分配工资,则没有这部分补贴。

  工地应对高温作业各有招数

  5日下午6时15分,地处侨中隧道口的东郊椰林国际大厦正在施工。“啥是降温费,啥子都没得。”一位钢筋工人操着四川的口音说。一般每天工作约9个小时,不管天气凉还是热,似乎还没领过降温费。

  “其实,降温费已经包括在工资里面了,只是一些工人不知道而已。”负责现场施工的陈先生说,海南长年气温较高,要是看着天气预报气温多高来发降温费,未免太麻烦了。于是就把它加进造价中,比如每平方米50元的工钱,可以发51元,算下来也跟降温费差不多。

  至于高温下的工作时间,陈先生表示,工人班组可以安排自己的工作,以避开一天中的高温时段。一般夏天工人早上5点就上班,上午最多10点半就下班;下午的工作从3点到7点。在西海岸海域阳光工地,中建三局倪鹏刚经理表示,这里没有直接发放降温费用,而是购买防暑降温用品,比如藿香正气水、十滴水、毛巾、香皂等,免费发放给工人使用。
 

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