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雇主可出钱为员工买意外保险
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[导读]:保姆每天操持家务,磕磕碰碰在所难免,让保姆拥有一份意外伤害保险,如果因意外事故导致医疗费用开支,亦可获得医药费补偿。

  读者曾先生:我们夫妻俩工作都很忙,没时间照顾小孩和打理家务,所以刚刚请了一个保姆,我可以给保姆买意外保险吗?主要是想图个安心,让保姆有份保障,同时也可以增加保姆的忠诚度。

  中意人寿广东省分公司保险专家蔡仁军:保姆可以作为投保人为自己投保,保费由曾先生支付,身故受益人必须是保姆的直系亲属即可。

  目前,家庭雇用保姆越来越普遍,象曾先生这样保险意识较强,愿意出钱为保姆买一份意外险的雇主也越来越多。意外保险保费较低,每天支付保费不足1元,即可获得一份意外保障。

  蔡仁军还向记者举例说,去年中意人寿曾赔付过一件意外伤害案:2008年8月,由雇主赵女士支付保费,40岁的保姆阿蓉为自己投保10万元意外伤害保险,附加3000元意外医药补偿医疗保险,年交保费合计222元。2009年2月凌晨,一名年轻男子持刀闯入赵女士家中抢劫钱财,被保姆发现后,将其全身多处脏器用刀捅伤,导致其失血性休克,经抢救于次日中午不治身亡。

  事发后,赵女士陪同保姆家人向保险公司索赔,公司赔付阿蓉的丈夫和女儿共计10.3万元(意外伤害10万、抚恤金3000元)。赵女士感叹,好在有一份保险,至少能给阿蓉的家人一丝安慰。如果没有买这份保险,一是很难向死者的亲人交待,二是雇主可能要出一笔钱安抚保姆家人,否则很可能引起雇佣纠纷。

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